Nasz profil
Wspieramy procesy rozwojowe w przedsiębiorstwach. W szczególności skupiamy się na finansowaniu rozwoju oraz budowaniu właściwego modelu biznesowego i strategii. W szczególnych przypadkach angażujemy własne fundusze.
Pomysł na stworzenie firmy zajmującej sie doradztwem strategicznym wziął się z dwóch powodów. Jednym z nich są wnioski płynące z wieloletnich obserwacji ścieżek rozwoju przedsiębiorstw, ich organizacji i struktur. Cechą wspólną wielu przedsiębiorstw jest to, że posiadają niebywałą, zawodową wiedzę w swojej dziedzinie i głównie na niej budują swoją przewagę konkurencyjną. Takie podejście, choć bezwzględnie efektywne w krótkim okresie poważnie osłabia średnio- i długoterminowe możliwości rozwoju.
Drugi powód jest taki, że narzędzia pozwalające zwiększyć tę efektywność leżą w zasięgu ręki i są praktycznie darmowe. Nie wymagają licencji, są doskonale opisane i powszechnie dostępne. Wykorzystują je duże, międzynarodowe koncerny i silni lokalni gracze. Między innymi dzięki tym narzędziom mają możliwość wyboru swojej drogi rozwoju.
Ostatnia konkluzja stanowi jednocześnie fundament dla ADAH Business Development. Naszym celem jest dostarczanie takich rozwiązań, które w efekcie pozwolą na świadomy wybór strategii biznesowej, bazującej na istniejącym potencjale firmy. Wierzymy, że posiadanie tej możliwości wyboru w istotny sposób przyczyni się do wzmocnienia przewagi biznesowej w średnim i długim terminie.
O mnie
W mojej pracy zawodowej łączę moją pasję do kreowania nowych rozwiązań, dbałość o najwyższe standardy oraz odpowiedzialność za podejmowane decyzje.
W mojej pracy największym wyzwaniem przed którym stoję, nie jest stosowanie wyszukanych rozwiązań. Prawdziwe wyzwanie to wyszukanie rozwiązań, które da się zastosować.
Łukasz Adach, absolwent UMCS, Lublin i UW, Warszawa przez cały okres swojej kariery zawodowej zajmuje się rozwojem organizacji. Jako absolwent uniwersytetu, w 1997 roku, dołączył do zespołu uruchamiającego nowy oddział banku Raiffeisen Centrobank S.A. w Lublinie (obecnie Raiffeisen Bank Polska S.A.). Na stanowisku Relationship Manager był odpowiedzialny za budowę od podstaw portfela kredytowego oraz pozyskiwanie nowych Klientów banku. Funkcję tę pełnił również w oddziale banku w Krakowie, gdzie w 2002 roku został nominowany na stanowisko Regionalnego Dyrektora ds. Bankowości Korporacyjnej. Głównym zadaniem na tym stanowisku była odbudowa segmentu dużych przedsiębiorstw w regionie. Zadanie to zakończył trzykrotnym wzrostem dochodów banku z tego segmentu, a także zbudowaniem solidnych podstaw do dalszego dynamicznego wzrostu.
Misja i wartości
Staramy się, aby nasze nadrzędne wartości były widoczne w codziennym działaniu. A nasze działania prowadziły nas tam, gdzie kieruje nas nasza misja.
Wizja: Zawsze mieć wybór
Wszystko się zaczyna od możliwości wyboru, dlatego naszym fundamentalnym celem jest dążenie do tego, aby zawsze mieć możliwość wyboru naszej drogi.
Misja: Dostarczać nowoczesne rozwiązania zarządzania strategicznego dla przedsiębiorstw
W ten sposób chcemy realizować swoją wizję: poprzez przekazywanie przedsiębiorstwom nowoczesnej wiedzy z dziedziny zarządzania, która umocni posiadane przewagi konkurencyjne, a przez to umożliwi dokonywanie wyborów.
Wartości:
- Uczciwość
To nasze najważniejsze aktywo. Na nim budujemy naszą przewagę konkurencyjną oraz możliwość dalszego rozwoju.
- Profesjonalizm
Nieustannie zwiększamy swoją wiedzę i doświadczenie i dbamy o to, aby nasze usługi zwiększały wartość naszych Klientów.
- Zaangażowanie
Gdy decydujemy się na współpracę „wchodzimy w buty” właściciela. Nie wykluczamy zaangażowania kapitałowego w uzasadnionych przypadkach.